Pueden los ciudadanos españoles trabajar en el Reino Unido después del brexit

Aquí tenemos una carta que recibimos de Simon que nos da una gran visión sobre cómo encontrar trabajo en Benidorm (pero lo incluimos aquí porque sus consejos se aplican a trabajar en cualquier parte de España y es una lectura ESENCIAL:

Cuando los ingleses encuentran a alguien que no habla inglés en el Reino Unido, ya sea alguien que vive allí, polaco por ejemplo, o de vacaciones, simplemente se encogen de hombros y siguen adelante. ¡ESPERA LO MISMO CUANDO ESTÉS EN ESPAÑA!

Las habilidades y las cosas en la demanda será el trabajo básico de gama baja si usted está buscando en el trabajo de habla Inglés. Puedes encontrar gente agradable, buenos trabajos y una mejor calidad de vida. ¡Ahora estoy casado, y mi perro que es español después de 10 años, se están moviendo de nuevo a España! Sólo un lugar diferente

Si eres un ciudadano británico la decisión se ha hecho aún más difícil por el Brexit. Obviamente tienes que considerar qué efectos tendrá el Brexit en ti si te mudas a España. De hecho, hemos recibido muchas preguntas como: ¿Puedo trabajar en España después del Brexit?

Como extranjero que compite con los españoles por un puesto de trabajo, se encuentra inmediatamente en desventaja a la hora de buscar trabajo y, ciertamente, sería mejor concentrarse en buscar trabajos de habla inglesa en España.

Leer más  Requisitos para ser profesor de ingles en infantil

Trabajos en Luxemburgo para hispanohablantes

En España sólo hay un número muy limitado de medidas destinadas a la conciliación de la vida laboral y familiar, y las que existen resultan a menudo ineficaces, especialmente las que se centran en la ampliación de los permisos y la reducción de la jornada laboral. El desequilibrio entre la vida laboral y personal también puede tener un efecto nocivo para las empresas, ya que la productividad de los trabajadores puede disminuir, el absentismo puede aumentar y pueden producirse accidentes. El modelo español de conciliación laboral se ha basado en gran medida en la unidad familiar tradicional, pero las cosas han empezado a cambiar en los últimos años a medida que más mujeres se incorporan al trabajo a tiempo completo y emprenden sus propias carreras.

El nuevo ritmo de vida laboral afecta especialmente a los hogares en los que ambos padres trabajan a tiempo completo. Esto, unido a la falta crónica de servicios de guardería, hace que a menudo no puedan ocuparse de sus hijos durante la semana. Por ello, los abuelos suelen desempeñar un papel importante en el apoyo a las familias españolas que se enfrentan a recursos limitados.

España tiene 14 días festivos al año, 2 de los cuales varían según el municipio. Los trabajadores tienen normalmente derecho a 30 días naturales de vacaciones pagadas al año, salvo que se haya establecido un convenio o contrato colectivo. Las vacaciones se suelen tomar en julio, agosto o septiembre, siendo agosto el mes más popular.

Leer más  Trabajar de camarero en londres

Permiso de trabajo ciudadano británico de la UE tras el brexit

Respecto a los puestos más demandados, el Ingeniero Informático encabeza la tabla, con un 7,53%, seguido del Científico de Datos en segundo lugar, con un 6,45% y, el Programador Informático en tercer lugar, con un 5,38%. Cabe destacar que la categoría de Ventas acaparó 4 de los 10 puestos más demandados en España en 2019.

“El VI Informe EPyCE 2019 muestra un escenario con posiciones de futuro que reflejan el compromiso de las empresas, no sólo en materia de transformación digital, sino también el cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS)”.

En cuanto a los puestos más demandados en España en un futuro próximo, las categorías de Tecnología, Ventas e Ingeniería se mantienen a la cabeza de la lista. Los puestos más demandados son: Big Data (11,24%), Data Science (9,55%), Digital Sales (5,06%), Ingeniería Informática (4,49%) y Programación Informática (4,49%).

“Hay que destacar que la brecha entre las categorías de Tecnología y Ventas sigue creciendo. El año pasado, había una diferencia de sólo el 13%, que este año la brecha ha aumentado hasta alcanzar el 23%”.

Trabajos para hablantes de español con fluidez

Trabajar para la Embajada Británica ofrece una oportunidad única y gratificante para crecer profesionalmente mientras se colabora con un grupo de personas con talento. Como parte del equipo de la Embajada, jugarás un papel importante en la continua asociación entre el Reino Unido y España.

Leer más  Solicitud de empleo en ingles sin contestar

La Embajada y los consulados británicos en España ofrecen un amplio abanico de oportunidades que incluyen, entre otras, las secciones de Comunicación y Prensa, Seguridad, Administrativa, Comercio e Inversión, Finanzas, Energía y la sección de Residencia y Pasaportes. Por favor, tenga en cuenta que sólo podemos revisar los CVs enviados para puestos específicos anunciados aquí, ya que tenemos recursos limitados para responder o retener solicitudes de empleo no solicitadas.

La Embajada Británica ofrece de forma ocasional y en función de las necesidades de la sección, la posibilidad de realizar prácticas remuneradas por un tiempo mínimo de un mes y máximo de un año. Esto se hace normalmente a través de las universidades y no a través de nuestra página web.

Si solicitas unas prácticas y no te han contactado en las próximas semanas significa que no has sido finalmente seleccionado. La Embajada Británica no cubre los gastos de hotel y viaje de los candidatos invitados a las entrevistas.

Por Ricardo Piñero

Hola mundo, soy Ricardo Piñero. En mi blog encontrarás diversas noticias de actualidad.